[Assurance-Vie] [Gestion de portefeuilles] [Immobilier] [OPCVM] [Défiscalisation] [Autres]

Ces produits répondent à l´objectif commun de renforcer la motivation des salariés grâce à un complément de revenus différénts en général sous une forme défiscalisée.

Le défaut de la plupart des solutions existantes est de baser la rémunération de ces capitaux sur des placements obligataires.

ODDO-PINATTON a developpé la gamme FIPAVENIR avec la compagnie GPA qui permet de répondre à la quasi-totalité des besoins en la matière :
- Article 83
- Article 82 individuel ou collectif
- Plan d´Epargne d´Entreprise (PEE) (dans le cadre de l´intéressement et :ou de la participation aux résultats)
- IFC
Avec en plus l´aventage d´avoir la possibilité d´investir les capitaux sur le marché des actions.

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L´objectif de la loi Madelin a été de permettre aux TNS (Travailleurs Non Salariés) de bénéficier d´un système de retraite complémentaire apparenté à ceux existant pour les salariés.

Comme pour les autres placements, un contrat entrant dans ce cadre doit avoir des caractéristiques de souplesse et de rentabilité permettant de constituer au mieux son capital et de bénéficier au terme de la meilleure retraite.

L´étude de votre situation nous permettra de vous proposer la meilleure formule de contrat dans ce cadre.

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